2025年 珠海保姆薪资分析报告:服务业中的家政领域 : 数据驱动的决策支持 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 珠海保姆薪资分析报告:服务业中的家政领域 : 数据驱动的决策支持

2025年 珠海保姆薪资分析报告:服务业中的家政领域

数据驱动的决策支持

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职位类别 服务业 > 安保/家政/维修
保姆

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地区
珠海

💰
平均月薪 约¥72,552/年
¥6,046

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<5.59万 17%
年薪5.59-7.14万 22%
年薪7.14-9.08万 32%
年薪9.08-10.92万 15%
年薪>10.92万 12%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥5,258
1-3年 37% ¥6,557
3-5年 41% ¥6,988
5-10年 20% ¥7,911
10年以上 1% ¥8,282

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 16%
25岁-29岁 15%
30岁-34岁 16%
35岁-39岁 17%
40岁-44岁 14%
45岁以上 22%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥45,631/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥61,849/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥78,270/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥95,150/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥120,392/年

主要发现

    1. 保姆职位在珠海的平均月薪为6046元,显示该行业在当地具备一定吸引力,但薪资水平仍有提升空间以吸引更多人才。
    2. 工作经验对薪资影响显著,随着从业年限增加,月薪从5258元逐步增长至8282元,表明为积累经验者提供更高报酬能有效激励员工长期发展。
    3. 年龄分布中,45岁以上从业者占比达22%,显示出行业对成熟劳动力的需求较高,同时年轻群体比例较低,需关注如何吸引更广泛年龄段的人才加入。
    4. 薪资分位数分析表明,75%从业者的年薪低于95150元,而90%从业者的年薪低于120392元,说明高薪段人群较少,可考虑优化薪酬结构以提高整体竞争力。
    5. 年薪分布数据显示,大部分从业者集中于7.14万至9.08万区间,占比达32%,反映出行业中坚力量的薪资范围,同时也提示可通过福利或晋升机制进一步调动这部分员工的积极性。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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