佛山仓库管理员职位的平均月薪为5257元，对应年薪分位数显示，25%的人薪资低于此水平，说明大部分从业者收入集中在中低区间，需关注薪资竞争力以吸引和留住人才。

工作经验对薪资影响显著，1年以上从业者的平均月薪提升至4434元，而3-5年经验者月薪可达5099元，高经验者薪资增长明显，为经验丰富的员工提供合理回报成为关键。

年龄分布显示24岁以下从业者占比达33%，年轻群体占据较大比例，同时45岁以上从业者仅占3%，表明行业对年轻人吸引力较强，但需考虑年龄结构平衡及职业发展路径设计。

薪资分位数分析显示，行业内10%的人薪资低于43673元，90%的人薪资低于93499元，跨度较大，企业需根据岗位职责与绩效制定差异化薪酬策略。

年薪分布中，超过8.59万的比例为14%，体现高收入群体占比相对较少，企业可针对优秀员工设置激励机制，提升整体薪资结构的吸引力与公平性。