职位类别 销售 > 销售行政/商务
销售助理
地区
佛山
平均月薪 约¥59,352/年
¥4,946
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<4.73万 | 21% |
年薪4.73-5.69万 | 27% |
年薪5.69-7.18万 | 22% |
年薪7.18-8.58万 | 13% |
年薪>8.58万 | 14% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 18% | ¥4,929 |
1-3年 | 70% | ¥4,895 |
3-5年 | 11% | ¥5,765 |
5-10年 | 1% | ¥5,569 |
10年以上 | 0% | ¥5,642 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 44% |
25岁-29岁 | 29% |
30岁-34岁 | 17% |
35岁-39岁 | 8% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥38,010/年
- 📊 25%分位薪资:约¥47,803/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥59,929/年
- 📊 75%分位薪资:约¥75,024/年
- 📊 90%分位薪资:约¥95,366/年
主要发现
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销售助理职位在佛山的平均月薪为4946元,大部分人的年薪集中在4.73万至5.69万区间,占比达到27%,表明该薪资范围为多数人可接受或实际水平。
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工作经验对薪资影响显著,拥有3年以上经验者平均月薪高于整体平均水平,特别是3-5年经验者月薪达5765元,体现经验积累对收入增长的重要性。
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年轻群体占据主要比例,24岁以下从业者占比44%,显示该岗位吸引大量初入职场者,同时也意味着团队可能需要更多培训与指导来提升专业能力。
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薪资分位数显示,50%从业者的年薪低于59929元,而75%的人低于75024元,说明高薪机会相对有限,企业可考虑通过绩效激励等方式提高员工积极性。
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1年以内及1-3年经验的员工占比高达88%,平均月薪接近整体水平,表明该岗位为新人提供了较为公平的起薪标准,同时为企业储备了充足的人才基础。
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