职位类别 金融 > 中后台
清算
地区
中山
平均月薪 约¥78,684/年
¥6,557
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.35万 | 18% |
年薪6.35-7.61万 | 26% |
年薪7.61-9.23万 | 23% |
年薪9.23-10.92万 | 15% |
年薪>10.92万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥9,856 |
1-3年 | 14% | ¥11,679 |
3-5年 | 68% | ¥15,903 |
5-10年 | 18% | ¥18,278 |
10年以上 | 0% | ¥22,891 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥53,460/年
- 📊 25%分位薪资:约¥64,919/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥79,262/年
- 📊 75%分位薪资:约¥98,865/年
- 📊 90%分位薪资:约¥118,747/年
主要发现
-
中山地区金融中后台清算岗位平均月薪为6557元,对应年薪约7.87万元,位于行业25%-50%分位之间,表明该薪资水平为行业中等偏下水平。
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工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比最高且薪资明显提升,平均月薪达到15903元,说明此阶段为职业发展关键期,需注重技能积累与成长。
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年薪分布显示,15%从业者可获得高于10.92万元的薪资,体现高薪机会存在,为有志于长期发展者提供了上升空间。
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行业内10%-90%薪资分位数差距较大,从53460元至118747元,反映岗位内部薪资分化明显,需关注个人能力与市场匹配度以争取更高回报。
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入职初期(1年以内)平均月薪达9856元,高于整体平均水平,表明新人具备一定吸引力,企业可考虑通过培养机制留住潜力人才。
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