职位类别 服务业 > 餐饮
配菜打荷
地区
广州
平均月薪 约￥51,696/年
￥4,308
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.13万 | 16% |
| 年薪4.13-5.00万 | 27% |
| 年薪5.00-6.05万 | 29% |
| 年薪6.05-7.20万 | 12% |
| 年薪>7.20万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 31% | ￥4,692 |
| 1-3年 | 62% | ￥4,429 |
| 3-5年 | 7% | ￥5,953 |
| 5-10年 | 0% | ￥5,095 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 66% |
| 25岁-29岁 | 16% |
| 30岁-34岁 | 7% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥34,392/年
- 📊 25%分位薪资：约￥43,101/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥51,869/年
- 📊 75%分位薪资：约￥62,161/年
- 📊 90%分位薪资：约￥79,314/年
主要发现
- 广州餐饮配菜打荷岗位平均月薪为4308元，大部分从业者年薪集中在4.13万至6.05万区间，占比达56%，为多数人提供稳定收入水平。
- 工作经验对薪资影响显著，24岁以下从业者占比较高，但1年以上经验者平均月薪有所下降，说明经验积累到一定程度后需注重技能提升以获得更高回报。
- 年龄分布显示年轻群体为主力军，24岁以下占比高达66%，表明该岗位吸引大量年轻人进入，同时也需关注长期职业发展规划。
- 薪资分位数显示，50%从业者的年薪低于51869元，75%低于62161元，体现行业整体薪资水平有限，需通过激励机制吸引更多优秀人才。
- 高薪段（年薪大于7.2万）占比为13%，为有经验或技能突出的员工提供了上升空间，企业可重点培养核心人员以提高竞争力。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/329920