2025年 深圳售后技术支持薪资分析报告 : 技术岗位薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 深圳售后技术支持薪资分析报告 : 技术岗位薪酬调研

2025年 深圳售后技术支持薪资分析报告

技术岗位薪酬调研

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职位类别 技术 > 销售技术支持
售后技术支持

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地区
深圳

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平均月薪 约¥102,804/年
¥8,567

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.79万 29%
年薪7.79-9.71万 23%
年薪9.71-12.01万 18%
年薪12.01-14.42万 10%
年薪>14.42万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 7% ¥5,308
1-3年 68% ¥7,402
3-5年 21% ¥8,341
5-10年 3% ¥11,204
10年以上 1% ¥11,019

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 55%
25岁-29岁 26%
30岁-34岁 12%
35岁-39岁 5%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥63,728/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥78,624/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥100,919/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥126,103/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥157,575/年

主要发现

    1. 深圳售后技术支持职位平均月薪为8567元,但大部分从业者年薪集中在7.79万至12.01万区间,表明该职位薪资分布存在较大差异,需关注高薪与低薪群体的具体需求。

    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以上从业者的平均月薪明显高于1年以内,特别是5年以上经验者月薪可达万元以上,为提升薪资水平,员工可注重积累专业技能与经验。

    3. 年轻从业者占比极高,24岁以下占到55%,显示行业对年轻人才吸引力强,同时企业需考虑如何培养和留住这部分核心力量。

    4. 薪资分位数显示,行业中位数年薪约为10.09万元,75%的人低于12.61万元,企业可参考此数据制定更具竞争力的薪酬策略以吸引优秀人才。

    5. 高学历或高技能人才在高分位数薪资中占据优势,年薪超过14.42万的比例达17%,企业应重视技术培训及职业发展路径规划,帮助员工实现薪资跃升。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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