职位类别 技术 > 项目管理
项目经理/主管
地区
深圳
平均月薪 约￥197,220/年
￥16,435
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<14.42万 | 31% |
| 年薪14.42-20.12万 | 26% |
| 年薪20.12-26.22万 | 17% |
| 年薪26.22-32.14万 | 9% |
| 年薪>32.14万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥8,228 |
| 1-3年 | 17% | ￥11,704 |
| 3-5年 | 48% | ￥15,941 |
| 5-10年 | 32% | ￥18,004 |
| 10年以上 | 3% | ￥25,009 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 13% |
| 25岁-29岁 | 33% |
| 30岁-34岁 | 29% |
| 35岁-39岁 | 17% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥112,316/年
- 📊 25%分位薪资：约￥144,873/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥197,841/年
- 📊 75%分位薪资：约￥271,906/年
- 📊 90%分位薪资：约￥354,272/年
主要发现
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深圳项目经理/主管职位平均月薪为16435元，工作经验对薪资影响显著，工作3-5年群体占比最高且平均月薪接近16000元，表明该阶段为职业发展关键期。
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年薪分布显示大部分从业者年薪集中在14.42万至26.22万之间，占比达43%，为行业主要薪资区间，需关注此区间人才的稳定性与激励措施。
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年龄分布中25岁至34岁从业者占比高达62%，成为行业主力，说明年轻化特征明显，适合注重培养潜力型人才。
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薪资分位数分析显示，50%从业者的年薪低于197841元，而90%从业者的年薪低于354272元，为制定合理薪酬结构和吸引高端人才提供了参考依据。
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工作经验10年以上群体占比虽为3%，但平均月薪达到25009元，体现资深经验的价值，建议重视高经验人才的保留与发展。
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