职位类别 设计 > 非视觉设计
工业设计
地区
广州
平均月薪 约￥86,964/年
￥7,247
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.39万 | 32% |
| 年薪6.39-8.49万 | 26% |
| 年薪8.49-11.10万 | 15% |
| 年薪11.10-13.82万 | 9% |
| 年薪>13.82万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 7% | ￥5,515 |
| 1-3年 | 63% | ￥6,187 |
| 3-5年 | 25% | ￥9,163 |
| 5-10年 | 5% | ￥12,014 |
| 10年以上 | 0% | ￥17,973 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 74% |
| 25岁-29岁 | 18% |
| 30岁-34岁 | 5% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥48,336/年
- 📊 25%分位薪资：约￥63,455/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥85,996/年
- 📊 75%分位薪资：约￥116,862/年
- 📊 90%分位薪资：约￥152,027/年
主要发现
- 广州工业设计职位平均月薪为7247元，但年薪分布显示32%的从业者收入低于6.39万，表明行业入门薪资水平相对较低，需关注新人职业发展路径设计。
- 工作经验与薪资呈现正相关关系，3年以上从业者月薪显著提升，为5-10年经验者月薪达到12014元，体现经验积累对价值增长的重要性。
- 年龄分布中24岁以下从业者占比高达74%，说明行业年轻化特征明显，同时需关注高年龄段从业者的成长空间和稳定性。
- 薪资分位数显示，行业中位数年薪为85996元，75%的人年薪低于116862元，反映出高薪群体比例较小，需优化薪酬结构以吸引更多优秀人才。
- 10年以上经验者虽占比为0%，但其平均月薪达17973元，表明资深专家在行业中具备较高价值，需加强长期人才培养和留任策略。
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