职位类别 技术 > 硬件开发
PCB工程师
地区
北京
平均月薪 约￥160,164/年
￥13,347
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<12.12万 | 24% |
| 年薪12.12-15.86万 | 21% |
| 年薪15.86-19.91万 | 20% |
| 年薪19.91-24.13万 | 15% |
| 年薪>24.13万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥8,866 |
| 1-3年 | 35% | ￥10,569 |
| 3-5年 | 51% | ￥14,919 |
| 5-10年 | 14% | ￥17,264 |
| 10年以上 | 0% | ￥25,101 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 43% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 9% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥98,973/年
- 📊 25%分位薪资：约￥127,521/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥168,975/年
- 📊 75%分位薪资：约￥212,753/年
- 📊 90%分位薪资：约￥263,024/年
主要发现
- 北京PCB工程师平均月薪达13347元，为高技术岗位，薪资水平体现硬件开发领域的专业性与市场需求。
- 工作经验显著影响薪资，3-5年经验者占比最高且月薪可达14919元，5年以上经验者月薪进一步提升至17264元以上，表明经验积累对职业发展至关重要。
- 年龄分布显示24岁以下从业者占比高达43%，行业呈现年轻化趋势，同时30岁以上从业者比例较低，需关注资深人才的培养与留存。
- 薪资分位数分析表明，50%从业者的年薪低于168975元，但75%的人年薪低于212753元，说明中高收入群体占比有限，需优化薪酬结构以吸引更多优秀人才。
- 年薪分布中，12.12万以下及24.13万以上两个极端区间分别占24%和17%，反映出行业内薪资差距较大，为HR制定差异化薪酬策略提供了依据。
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