人力资源

一、当”人肉Excel”遇上管理困局 “每天处理80份考勤表，手动核对30个部门的请假单，半夜被老板连环call查社保基数…&#82…

一、招聘季的魔幻现实：简历堆里找”真命天子” “这届候选人简历水分能养鱼！”在某互联网公司担任HRBP的Lily，正对着邮箱里300…

一、来自薪酬专员的灵魂拷问 凌晨1点的微信提示音划破寂静，薪酬专员小王的面膜精华正巧滴进枸杞茶——这已是本月第三次因薪酬问题被迫”加班”。”王姐…

一、打破沟通次元壁：从”鸡同鸭讲”到”同频共振” 某制造企业分公司HR小张最近深陷沟通困境：三次提交的人力预算均被总部以&#8221…

一、为什么年假清零让HR集体破防？ 在年关将至的特殊节点，年假清零已成为企业管理的风暴眼。传统手工登记模式下，HR部门往往陷入Excel表格反复修改40余次仍无法对账的窘境。更为棘…

一、裁员补偿谈判的”冰与火之歌” 2023年智联招聘数据显示，78%的劳动争议案件与解除劳动关系相关，其中经济补偿金争议占比高达65%。在这片法律与成本的角…

一、当Excel表格成为HR的职业瓶颈 深圳某科技公司的HRBP李婷在凌晨1点的办公室里，第6次核对着因手工录入错误而卡滞的新员工信息表。业务部门关于”入职流程拖沓3天…

一、用工风险的本质：法律与人性的平衡点 当员工转正后立即进入孕期并频繁请假时，HR面临的不仅是岗位空缺的运营压力，更是劳动权益保护与企业利益维护的双重考验。2022年《中国劳动统计…

一、解密外贸行业员工流失率标准区间 中国人力资源协会《2023年度进出口贸易行业人力资本报告》揭示了外贸行业员工流动的显著特征。数据显示，跨境电商企业的年流失率普遍维持在28%-3…

最近有位HR主管向我倾诉：”入职三年，每天不是在办社保增减员，就是在处理考勤异常，活脱脱成了部门保姆。”这番感慨让我想起某公司经理在部门调整时的箴言：&#8…