职位类别 服务业 > 美容保健
美甲美睫师
地区
福州
平均月薪 约￥65,976/年
￥5,498
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.93万 | 18% |
| 年薪4.93-5.74万 | 23% |
| 年薪5.74-6.76万 | 24% |
| 年薪6.76-8.04万 | 12% |
| 年薪>8.04万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,368 |
| 1-3年 | 71% | ￥5,322 |
| 3-5年 | 7% | ￥5,317 |
| 5-10年 | 21% | ￥5,019 |
| 10年以上 | 1% | ￥6,836 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 57% |
| 25岁-29岁 | 27% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥41,699/年
- 📊 25%分位薪资：约￥50,431/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥60,718/年
- 📊 75%分位薪资：约￥73,153/年
- 📊 90%分位薪资：约￥88,076/年
主要发现
- 福州美甲美睫师薪资分布集中于中低段，65%从业者年薪在6.76万以下，16%超过8.04万，HR需关注基层薪资竞争力，打工者需明确自身薪资定位。
- 1-3年经验者为行业绝对主力（占71%），薪资（5322元/月）与3-5年经验者（5317元/月）接近，5-10年经验者薪资反而下降至5019元/月，经验增长未带来明显薪资提升，HR需优化经验型员工激励机制，打工者需评估经验积累的性价比。
- 年龄结构高度年轻化，84%从业者在30岁以下（24岁以下占57%、25-29岁占27%），30岁以上占比不足16%，行业依赖年轻劳动力，HR需关注年轻员工留存策略，打工者需考虑行业年龄限制。
- 薪资分位数差距明显，中位数年薪60718元（约5060元/月）低于平均月薪5498元，高收入者拉高平均薪资；90%从业者年薪低于8.81万，10%低于4.17万，HR需审视薪资结构合理性，打工者需明确薪资提升的目标阈值（如进入前10%需达8.8万以上）。
- 1年以内经验者占比为0%，行业招聘更倾向有经验的从业者（1-3年占71%），HR需明确经验门槛设置的合理性，打工者（新手）需认知进入行业的经验要求。
- 10年以上经验者薪资突出（6836元/月）但占比极低（1%），资深员工有薪资溢价但数量稀缺，HR需关注资深员工保留，打工者（长期发展）需重视资深能力的培养。
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