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Web前端培训讲师
地区
合肥
平均月薪 约￥133,836/年
￥11,153
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<11.28万 | 18% |
| 年薪11.28-13.04万 | 24% |
| 年薪13.04-15.12万 | 23% |
| 年薪15.12-17.29万 | 16% |
| 年薪>17.29万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,191 |
| 1-3年 | 11% | ￥9,762 |
| 3-5年 | 65% | ￥13,415 |
| 5-10年 | 23% | ￥17,359 |
| 10年以上 | 1% | ￥21,943 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 22% |
| 25岁-29岁 | 56% |
| 30岁-34岁 | 19% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥99,070/年
- 📊 25%分位薪资：约￥115,477/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥136,601/年
- 📊 75%分位薪资：约￥160,848/年
- 📊 90%分位薪资：约￥186,000/年
主要发现
- 薪资分布集中于中间区间，年薪11.28-15.12万占比65%，低于11.28万、高于17.29万分别占18%、16%，多数从业者薪资处于中等水平。
- 3-5年工作经验为核心群体，占比65%，平均月薪13415元，高于1-3年经验者的9762元，是企业需求最大的经验段，经验积累对薪资提升作用明显。
- 年龄结构以年轻群体为主，25-29岁占比56%，24岁以下占22%，合计78%，30岁以上占比低，职位更倾向招聘年轻讲师。
- 中位数年薪13.66万元，高于平均年薪13.38万元，50%从业者薪资不低于该水平，市场主流薪资为中间值。
- 5-10年工作经验者占比23%，平均月薪17359元，较3-5年经验者提升约29%，10年以上经验者月薪达21943元但占比仅1%，长期经验积累能带来显著薪资增长，但高端人才稀缺。
- 1年以内经验者占比0%，企业对新手需求极低，打工者需重点积累初期工作经验以进入该领域。
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