2025年 南京导演/编导薪资分析报告: 2024年影视媒体行业薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 南京导演/编导薪资分析报告: 2024年影视媒体行业薪酬调研

2025年 南京导演/编导薪资分析报告

2024年影视媒体行业薪酬调研

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职位类别 传媒 > 影视媒体
导演/编导

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地区
南京

💰
平均月薪 约¥104,328/年
¥8,694

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<7.83万 24%
年薪7.83-9.41万 27%
年薪9.41-11.43万 20%
年薪11.43-13.44万 12%
年薪>13.44万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 11% ¥7,424
1-3年 74% ¥7,099
3-5年 14% ¥8,024
5-10年 1% ¥9,370
10年以上 0% ¥10,711

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 70%
25岁-29岁 22%
30岁-34岁 6%
35岁-39岁 1%
40岁-44岁 0%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥65,217/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥78,387/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥95,687/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥118,261/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥147,430/年

主要发现

    1. 低薪区间占比高,超五成从业者年薪低于9.41万,需关注基础薪资竞争力。
    2. 1-3年经验从业者占比达74%,但平均月薪(7099)低于1年以内者(7424),需关注经验积累期薪资合理性。
    3. 从业者年龄结构极度年轻化,24岁以下占比70%,需关注团队稳定性与人才梯队建设。
    4. 薪资分布呈右偏特征,中位数(9.57万)低于平均数(10.43万),少数高收入者拉高整体水平,需关注多数从业者实际薪资获得感。
    5. 5年以上经验从业者占比不足1%,需关注职业发展路径与长期留存激励。
    6. 高年薪区间(>13.44万)占比15%,说明存在薪资提升空间,需关注核心人才的薪资激励策略。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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