职位类别 传媒 > 影视媒体
游戏主播
地区
郑州
平均月薪 约￥67,776/年
￥5,648
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.02万 | 21% |
| 年薪5.02-6.45万 | 28% |
| 年薪6.45-8.51万 | 21% |
| 年薪8.51-10.40万 | 12% |
| 年薪>10.40万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥5,602 |
| 1-3年 | 37% | ￥7,456 |
| 3-5年 | 40% | ￥9,688 |
| 5-10年 | 20% | ￥11,287 |
| 10年以上 | 2% | ￥13,829 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 71% |
| 25岁-29岁 | 17% |
| 30岁-34岁 | 9% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥38,235/年
- 📊 25%分位薪资：约￥51,280/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥68,094/年
- 📊 75%分位薪资：约￥89,584/年
- 📊 90%分位薪资：约￥114,706/年
主要发现
- 薪资分化显著，15%主播年薪超10.4万（头部高收入），49%主播年薪低于6.45万（中低薪占比大），需关注不同层级薪资结构与激励策略。
- 工作经验与薪资强相关，1-5年经验主播占77%（核心群体），薪资随经验增长明显（1-3年平均7456元/月，3-5年9688元/月），需重视经验匹配与人才培养。
- 行业高度年轻化，24岁以下主播占71%（绝对主力），30岁以上占比不足12%，需关注年轻群体招聘与团队年龄结构优化。
- 薪资中位数接近平均值（50%低于68094元/年），大部分主播处于中等收入水平，需建立与分位数匹配的薪资体系（如75%低于89584元/年、90%低于114706元/年）。
- 新人留存率低，1年以内经验主播占1%，需加强新人培养与支持，降低流失率。
- 头部主播收入突出（15%超10.4万），需制定针对性激励政策，提升其留存与贡献。
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