职位类别 传媒 > 采编/写作/出版
记者/采编
地区
兰州
平均月薪 约￥48,144/年
￥4,012
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.24万 | 20% |
| 年薪4.24-5.27万 | 30% |
| 年薪5.27-6.49万 | 22% |
| 年薪6.49-7.80万 | 11% |
| 年薪>7.80万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,099 |
| 1-3年 | 24% | ￥5,755 |
| 3-5年 | 63% | ￥5,796 |
| 5-10年 | 12% | ￥7,523 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,456 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 52% |
| 25岁-29岁 | 33% |
| 30岁-34岁 | 9% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥34,719/年
- 📊 25%分位薪资：约￥41,566/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥52,079/年
- 📊 75%分位薪资：约￥69,079/年
- 📊 90%分位薪资：约￥86,515/年
主要发现
- 团队年龄结构高度年轻化（24岁以下52%、25-29岁33%），需关注年轻员工的留存与成长需求。
- 3-5年经验员工为核心群体（63%）但薪资与1-3年经验者（5755 vs 5796）差距小，需关注中期员工的薪资激励与晋升通道。
- 基层薪资集中度高（年薪<5.27万占50%）且中高薪资占比低（>7.8万占14%），需关注基层薪资竞争力与高薪资群体的价值产出。
- 5年以上经验员工薪资大幅增长（5-10年7523、10年以上8456）但占比极低（13%），需关注核心人才的保留策略。
- 平均月薪（4012）与中位数（5.21万/年≈4340）接近，说明多数员工薪资在中等水平，需关注薪资结构的公平性与绩效挂钩机制。
- 1年以内经验员工占比为0，说明职位偏好有经验者，需关注招聘门槛与应届生培养计划。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/703103