职位类别 技术 > 电子/半导体
电子维修技术员
地区
青岛
平均月薪 约￥71,568/年
￥5,964
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.77万 | 24% |
| 年薪5.77-6.52万 | 28% |
| 年薪6.52-7.71万 | 17% |
| 年薪7.71-9.02万 | 10% |
| 年薪>9.02万 | 18% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥2,497 |
| 1-3年 | 53% | ￥4,675 |
| 3-5年 | 43% | ￥4,005 |
| 5-10年 | 3% | ￥4,080 |
| 10年以上 | 1% | ￥4,794 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 53% |
| 25岁-29岁 | 18% |
| 30岁-34岁 | 13% |
| 35岁-39岁 | 10% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥50,166/年
- 📊 25%分位薪资：约￥58,997/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥69,125/年
- 📊 75%分位薪资：约￥82,319/年
- 📊 90%分位薪资：约￥97,771/年
主要发现
- 基层薪资集中度高：24%的人年薪低于5.77万，28%的人年薪在5.77-6.52万之间，合计52%的电子维修技术员年薪在6.52万以下，基层薪资占比大。
- 经验与薪资不匹配：1-3年经验者占比53%，平均月薪4675元；3-5年经验者占比43%，平均月薪反而更低（4005元）；10年以上经验者占比仅1%，平均月薪4794元，经验增长未带来明显薪资提升。
- 岗位年轻化特征明显：24岁以下占比53%，25-29岁占18%，30岁以上占比逐步递减（13%、10%、4%、2%），年轻群体为岗位核心， older workers 占比极低。
- 薪资分布呈右偏：中位数年薪69125元（低于平均年薪71568元），10%的人薪资低于50166元，90%的人薪资低于97771元，少数人薪资较高，底部薪资竞争力不足。
- 资深员工留存困难：10年以上经验者占比仅1%，平均月薪仅略高于1-3年经验者（4794元 vs 4675元），长期经验价值未得到重视，资深员工易流失。
- 3-5年经验者薪资瓶颈：3-5年经验者占比43%，平均月薪4005元，低于1-3年经验者，该阶段员工薪资增长停滞，或为职业转型关键期。
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