职位类别 供应链/物流 > 交通/运输
网约车司机
地区
西安
平均月薪 约￥102,156/年
￥8,513
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.73万 | 17% |
| 年薪6.73-8.62万 | 20% |
| 年薪8.62-10.91万 | 29% |
| 年薪10.91-13.41万 | 18% |
| 年薪>13.41万 | 13% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 5% | ￥7,959 |
| 1-3年 | 44% | ￥7,580 |
| 3-5年 | 50% | ￥7,113 |
| 5-10年 | 0% | ￥8,383 |
| 10年以上 | 1% | ￥8,494 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 24% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 23% |
| 35岁-39岁 | 13% |
| 40岁-44岁 | 6% |
| 45岁以上 | 6% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥52,701/年
- 📊 25%分位薪资：约￥73,484/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥97,468/年
- 📊 75%分位薪资：约￥120,856/年
- 📊 90%分位薪资：约￥147,381/年
主要发现
- 薪资分布集中中低区间，年薪8.62万以下群体占比37%，8.62-10.91万占比29%，合计66%，高收入群体（>13.41万）占比13%，需关注如何提升高收入群体比例以优化薪资结构。
- 1-5年工作经验司机为核心群体（占比94%），但薪资随经验增加呈下降趋势（1-3年7580元/月、3-5年7113元/月），需关注核心群体的薪资激励与留存问题。
- 司机群体以青年及中年早期为主，34岁以下占比75%（24岁以下24%、25-29岁28%、30-34岁23%），需关注年轻群体的工作需求（如灵活性、成长空间）以提升稳定性。
- 薪资中位数为年薪9.75万（约8122元/月），低于平均月薪（8513元/月），说明普通司机实际收入更接近中位数，需关注中位数反映真实收入状况。
- 长期从业司机占比极低（5-10年0%、10年以上1%），职业生命周期短，需关注职业发展路径设计以提高留存率。
- 75%司机年薪低于12.09万（约10071元/月），90%低于14.74万（约12282元/月），高收入上限不高，需关注提升顶尖司机收入以激发群体动力。
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