职位类别 服务业 > 汽车服务
加油员
地区
太原
平均月薪 约¥37,656/年
¥3,138
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<3.46万 | 18% |
年薪3.46-4.11万 | 38% |
年薪4.11-4.79万 | 20% |
年薪4.79-5.70万 | 8% |
年薪>5.70万 | 13% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 2% | ¥3,918 |
1-3年 | 32% | ¥5,566 |
3-5年 | 43% | ¥6,397 |
5-10年 | 22% | ¥7,287 |
10年以上 | 1% | ¥9,070 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 57% |
25岁-29岁 | 26% |
30岁-34岁 | 12% |
35岁-39岁 | 3% |
40岁-44岁 | 1% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥29,222/年
- 📊 25%分位薪资:约¥33,267/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥39,041/年
- 📊 75%分位薪资:约¥48,444/年
- 📊 90%分位薪资:约¥63,464/年
主要发现
- 整体薪资水平偏低,超五成员工年薪低于3.46万(月薪约2883),平均月薪3138元处于中等偏低区间。
- 员工年龄结构高度年轻化,24岁以下占比57%,30岁以下合计83%,青年群体为绝对主力。
- 工作经验与薪资正相关显著,3-5年经验员工占比最大(43%)为核心群体,1-10年经验者月薪从5566元稳步增长至7287元。
- 薪资分布集中,50%员工年薪低于3.90万(月薪约3253),75%低于4.84万(月薪约4037),多数人处于中等偏低水平。
- 新人占比极低,1年以内经验员工占比2%,可能反映岗位对经验有要求或新人进入意愿低,需关注招聘储备。
- 10年以上经验员工薪资达9070元,占比1%,说明长期留存率低,企业需关注资深员工保留。
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