职位类别 设计 > 视觉/交互设计
包装设计
地区
绍兴
平均月薪 约￥77,004/年
￥6,417
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.28万 | 23% |
| 年薪6.28-7.29万 | 22% |
| 年薪7.29-8.58万 | 19% |
| 年薪8.58-10.13万 | 13% |
| 年薪>10.13万 | 19% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,054 |
| 1-3年 | 25% | ￥7,550 |
| 3-5年 | 66% | ￥8,065 |
| 5-10年 | 8% | ￥10,758 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,888 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 51% |
| 25岁-29岁 | 25% |
| 30岁-34岁 | 13% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥53,513/年
- 📊 25%分位薪资：约￥63,581/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥77,933/年
- 📊 75%分位薪资：约￥92,268/年
- 📊 90%分位薪资：约￥109,370/年
主要发现
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薪资水平整体偏低：绍兴包装设计岗位平均月薪为6417元，年薪中位数约为77933元，低于一线城市同类岗位，需关注人才吸引力与留存问题。
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工作经验显著影响收入：拥有3-5年经验者占比最高（66%），月薪为8065元，5年以上经验者薪资增长明显，10年以上平均月薪达12888元，体现经验积累价值。
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年轻从业者占主导：24岁以下群体占比为51%，年龄结构偏年轻，反映行业流动性较高或职业发展路径较短，需加强人才培养与职业规划支持。
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薪资分布两极化明显：年薪低于6.28万与高于10.13万的群体均占19%，结合分位数分析，行业内薪资差距较大，高薪岗位稀缺。
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提升空间集中在中高段位：75%从业者年薪低于92268元，仅少数突破10万以上，企业可借此制定差异化激励机制，打工者则应注重技能提升以跨越薪资瓶颈。
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