职位类别 采购/贸易 > 采购
买手
地区
嘉兴
平均月薪 约￥104,508/年
￥8,709
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.54万 | 32% |
| 年薪8.54-10.93万 | 22% |
| 年薪10.93-13.43万 | 18% |
| 年薪13.43-16.12万 | 12% |
| 年薪>16.12万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥7,598 |
| 1-3年 | 59% | ￥8,883 |
| 3-5年 | 41% | ￥8,114 |
| 5-10年 | 0% | ￥8,373 |
| 10年以上 | 0% | ￥16,664 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 26% |
| 25岁-29岁 | 30% |
| 30岁-34岁 | 22% |
| 35岁-39岁 | 15% |
| 40岁-44岁 | 5% |
| 45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥71,601/年
- 📊 25%分位薪资：约￥85,274/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥104,401/年
- 📊 75%分位薪资：约￥135,432/年
- 📊 90%分位薪资：约￥176,395/年
主要发现
-
薪资水平整体集中在中低端：近半数从业者年薪不足10.93万，其中32%年薪低于8.54万，表明该地区该岗位基础薪资水平不高。
-
经验丰富者薪酬优势未充分体现：拥有1-3年经验的群体占比最高（59%），平均月薪为8883元，而3-5年经验者薪资反而下降，显示经验积累对加薪的推动有限。
-
高薪群体占比较小但潜力存在：年薪超过16.12万的群体占14%，且行业内10%的人薪资低于7160元，说明高薪机会虽少，但随着成长有明显提升空间。
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年龄结构偏年轻化：近六成从业者年龄在29岁以下，表明该岗位以年轻人为主，对企业来说需重视年轻员工的稳定性与培养机制。
-
薪资分位数差距较大：从10%到90%分位数薪资由7160元升至176395元，反映出行业中高低收入差距显著，存在明显的上升通道。
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