2025年 嘉兴广告创意设计薪资分析 : 传媒与广告行业薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 嘉兴广告创意设计薪资分析 : 传媒与广告行业薪酬调研报告

2025年 嘉兴广告创意设计薪资分析

传媒与广告行业薪酬调研报告

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职位类别 传媒 > 广告
广告创意设计

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地区
嘉兴

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平均月薪 约¥92,244/年
¥7,687

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.93万 18%
年薪6.93-8.33万 26%
年薪8.33-9.84万 23%
年薪9.84-11.47万 15%
年薪>11.47万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,171
1-3年 59% ¥5,971
3-5年 26% ¥6,739
5-10年 13% ¥8,688
10年以上 2% ¥9,688

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 20%
25岁-29岁 60%
30岁-34岁 20%
35岁-39岁 0%
40岁-44岁 0%
45岁以上 0%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥59,112/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥71,705/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥86,138/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥104,956/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥125,145/年

主要发现

    1. 薪资水平整体偏低:嘉兴广告创意设计行业平均月薪为7687元,年薪中位数约为8.6万,行业内50%的人群薪资低于86138元,反映出整体收入水平不高。

    2. 工作经验显著影响收入:拥有1-3年经验者占比最高(59%),但平均月薪仅为5971元;而10年以上经验者虽仅占2%,月薪却达9688元,说明长期积累对薪酬提升作用明显。

    3. 高薪人群占比较小:年薪超过11.47万元的群体合计为15%,表明行业中高收入人群比例较低,薪资分布呈现“中间大、两头小”的趋势。

    4. 年轻从业者为主力军:25-29岁年龄段占比高达60%,结合工作经验分析,该群体多处于职业成长初期,流动性可能较高,企业需关注人才留存与培养机制。

    5. 薪资分位数差距较大:从10%到90%分位薪资差接近两倍,显示行业内收入差距明显,HR在制定薪酬策略时应注重内部公平性与外部竞争力平衡。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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