职位类别 人力/财务/行政 > 财务
财务分析/财务BP
地区
佛山
平均月薪 约￥110,712/年
￥9,226
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.76万 | 27% |
| 年薪8.76-10.91万 | 23% |
| 年薪10.91-13.44万 | 19% |
| 年薪13.44-16.01万 | 12% |
| 年薪>16.01万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,966 |
| 1-3年 | 16% | ￥6,832 |
| 3-5年 | 72% | ￥8,857 |
| 5-10年 | 12% | ￥13,078 |
| 10年以上 | 0% | ￥20,004 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 30% |
| 25岁-29岁 | 38% |
| 30岁-34岁 | 22% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥72,039/年
- 📊 25%分位薪资：约￥89,356/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥112,696/年
- 📊 75%分位薪资：约￥141,699/年
- 📊 90%分位薪资：约￥174,151/年
主要发现
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财务分析/财务BP职位在佛山平均月薪为9226元，工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者占比最高且平均月薪接近行业均值，5年以上经验者薪资增长明显。
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年薪分布显示大部分从业者集中在8.76万至13.44万区间，高薪段（大于16.01万）占比为17%，为吸引和留住高端人才，企业可适当提升高薪段比例。
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年龄分布以24岁以下和25-29岁为主，占比达68%，表明该岗位年轻化特征明显，企业需注重培养年轻员工的职业发展路径。
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薪资分位数显示行业内中位数年薪为112696元，75%的人低于141699元，企业设定薪酬时可参考分位数数据，确保竞争力同时控制成本。
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入职门槛相对较高，1年以内经验者占比为0%，平均月薪4966元，企业可为新人提供系统培训计划，帮助快速适应岗位需求。
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