职位类别 市场 > 公关
品牌公关
地区
佛山
平均月薪 约￥123,264/年
￥10,272
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<9.10万 | 29% |
| 年薪9.10-12.56万 | 26% |
| 年薪12.56-16.41万 | 18% |
| 年薪16.41-20.35万 | 10% |
| 年薪>20.35万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,510 |
| 1-3年 | 20% | ￥7,137 |
| 3-5年 | 64% | ￥11,945 |
| 5-10年 | 16% | ￥15,408 |
| 10年以上 | 0% | ￥15,537 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 27% |
| 25岁-29岁 | 28% |
| 30岁-34岁 | 26% |
| 35岁-39岁 | 14% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥68,471/年
- 📊 25%分位薪资：约￥89,831/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥121,985/年
- 📊 75%分位薪资：约￥166,557/年
- 📊 90%分位薪资：约￥225,300/年
主要发现
- 超过一半的从业者年薪集中在9.10万至16.41万区间，为市场主要薪资水平，HR可据此设定合理薪酬范围吸引人才。
- 工作经验对薪资影响显著，3-5年经验者平均月薪达11945元，5年以上经验者月薪突破15000元，老板应注重对高经验人才的激励与保留。
- 年龄分布显示24岁至34岁从业者占比高达81%，成为行业主力，打工者可在此年龄段重点提升专业能力以获得更高回报。
- 薪资分位数表明，达到行业前10%需年薪超过225300元，为职业发展提供明确目标，鼓励员工向高薪层级努力。
- 入行门槛相对较低，但初期薪资增长有限，1年以内从业者平均月薪为5510元，建议新人提前规划职业路径以加速成长。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/337133