跨店排班

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  2026年连锁药店区域经理绩效包干方案：多店GMV、慢病服务人次与药师在岗率联动

  连锁药店正在经历一场考核逻辑的深层重构。过去五年，多数连锁药店的区域经理绩效考核高度聚焦于多店GMV增长率——门店销售额、毛利额、客单价，而慢病服务人次、驻店药师在岗率、DTP随访…

  6小时前

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