能力成熟度模型的不同版本之间有什么区别? | i人事-智能一体化HR系统

能力成熟度模型的不同版本之间有什么区别?

能力成熟度模型

一、CMM与CMMI的基本概念

1.1 CMM的起源与定义

CMM(Capability Maturity Model,能力成熟度模型)最初由美国卡内基梅隆大学软件工程研究所(SEI)开发,主要用于评估和改进软件开发过程。CMM的核心思想是通过定义五个成熟度等级(初始级、可重复级、已定义级、已管理级和优化级),帮助组织逐步提升其软件开发能力。

1.2 CMMI的引入与扩展

CMMI(Capability Maturity Model Integration,能力成熟度模型集成)是CMM的升级版,旨在整合多个领域的成熟度模型,如软件开发、系统工程、采购等。CMMI不仅继承了CMM的核心框架,还引入了更广泛的实践领域和更灵活的评估方法,使其适用于更多类型的组织。

二、版本演进的时间线

2.1 CMM的版本演进

  • CMM 1.0(1991年):首次发布,专注于软件开发过程。
  • CMM 1.1(1993年):对1.0版本进行了小幅修订,增加了更多细节和示例。

2.2 CMMI的版本演进

  • CMMI 1.0(2000年):首次发布,整合了多个领域的成熟度模型。
  • CMMI 1.1(2002年):对1.0版本进行了修订,增加了更多实践领域和评估方法。
  • CMMI 1.2(2006年):进一步优化了模型结构和评估方法。
  • CMMI 1.3(2010年):引入了更多灵活性和适应性,支持更多类型的组织。
  • CMMI 2.0(2018年):最新版本,强调持续改进和业务价值,引入了更多现代实践和方法。

三、关键改进点和新增内容

3.1 CMM到CMMI的关键改进

  • 领域扩展:CMMI不仅限于软件开发,还涵盖了系统工程、采购、服务等多个领域。
  • 模型结构优化:CMMI引入了更灵活的模型结构,支持组织根据自身需求选择适用的实践领域。
  • 评估方法改进:CMMI引入了更灵活的评估方法,如SCAMPI(Standard CMMI Appraisal Method for Process Improvement),支持更全面的评估和改进。

3.2 CMMI 2.0的新增内容

  • 持续改进:CMMI 2.0强调持续改进,引入了更多现代实践和方法,如敏捷开发和DevOps。
  • 业务价值导向:CMMI 2.0更加注重业务价值的实现,支持组织通过改进过程提升业务绩效。
  • 评估方法优化:CMMI 2.0引入了更灵活的评估方法,支持组织根据自身需求选择适用的评估方法。

四、应用场景的变化

4.1 CMM的应用场景

CMM主要应用于软件开发领域,适用于需要提升软件开发能力的组织。其应用场景包括软件开发项目、软件外包、软件质量保证等。

4.2 CMMI的应用场景

CMMI适用于更广泛的应用场景,包括软件开发、系统工程、采购、服务等多个领域。其应用场景包括复杂系统开发、跨领域项目、服务管理等。

五、评估方法的差异

5.1 CMM的评估方法

CMM的评估方法主要基于五个成熟度等级,通过评估组织在各个等级上的表现来确定其成熟度。评估方法相对固定,主要适用于软件开发领域。

5.2 CMMI的评估方法

CMMI的评估方法更加灵活,支持组织根据自身需求选择适用的评估方法。CMMI引入了SCAMPI评估方法,支持更全面的评估和改进。CMMI 2.0进一步优化了评估方法,支持组织根据自身需求选择适用的评估方法。

六、对组织影响的不同

6.1 CMM对组织的影响

CMM主要影响组织的软件开发能力,通过提升软件开发过程的成熟度来提升软件质量和开发效率。其影响范围相对有限,主要适用于软件开发领域。

6.2 CMMI对组织的影响

CMMI对组织的影响更加广泛,不仅限于软件开发领域,还涵盖了系统工程、采购、服务等多个领域。CMMI通过提升组织在各个领域的成熟度来提升整体业务绩效。CMMI 2.0更加注重业务价值的实现,支持组织通过改进过程提升业务绩效。

总结

CMM与CMMI在基本概念、版本演进、关键改进点、应用场景、评估方法和对组织影响等方面存在显著差异。CMM主要适用于软件开发领域,而CMMI适用于更广泛的应用场景。CMMI通过引入更灵活的模型结构和评估方法,支持组织根据自身需求选择适用的实践领域和评估方法。CMMI 2.0进一步优化了模型结构和评估方法,强调持续改进和业务价值,支持组织通过改进过程提升业务绩效。

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