职位类别 医疗健康 > 医生/医技
儿科医生
地区
福州
平均月薪 约￥118,848/年
￥9,904
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<9.12万 | 23% |
| 年薪9.12-11.56万 | 24% |
| 年薪11.56-14.09万 | 21% |
| 年薪14.09-16.95万 | 14% |
| 年薪>16.95万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥7,801 |
| 1-3年 | 12% | ￥7,942 |
| 3-5年 | 27% | ￥9,748 |
| 5-10年 | 61% | ￥14,667 |
| 10年以上 | 0% | ￥17,434 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 0% |
| 25岁-29岁 | 16% |
| 30岁-34岁 | 37% |
| 35岁-39岁 | 19% |
| 40岁-44岁 | 12% |
| 45岁以上 | 16% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥76,066/年
- 📊 25%分位薪资：约￥94,185/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥119,225/年
- 📊 75%分位薪资：约￥150,017/年
- 📊 90%分位薪资：约￥184,152/年
主要发现
- 工作经验对薪资影响显著，5-10年经验群体占比最高（61%）且薪资大幅提升至14667元/月，需关注该核心群体的保留与激励。
- 年薪分布集中在9.12-14.09万区间（占47%），75%群体年薪低于15万，需匹配企业薪资结构与市场竞争力。
- 年龄结构以30-34岁群体为主（37%），25-29岁年轻群体占16%，需关注青年医生培养与中坚力量稳定。
- 薪资分位数显示，50%群体薪资低于11.9万（接近平均），90%群体低于18.4万，需明确不同层级薪资阈值以制定激励策略。
- 1-3年经验群体占12%且薪资较低（7942元/月），10年以上经验群体虽占比0但薪资最高（17434元/月），需关注青年医生成长路径与资深医生招聘难度。
- 福州儿科医生平均月薪9904，处于行业中等水平（50%分位约9935元/月），需评估区域薪资竞争力以吸引人才。
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