职位类别 服务业 > 美容保健
理疗师
地区
常州
平均月薪 约￥76,296/年
￥6,358
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.17万 | 20% |
| 年薪6.17-7.43万 | 27% |
| 年薪7.43-9.06万 | 22% |
| 年薪9.06-10.96万 | 13% |
| 年薪>10.96万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,131 |
| 1-3年 | 57% | ￥7,415 |
| 3-5年 | 40% | ￥7,373 |
| 5-10年 | 2% | ￥7,287 |
| 10年以上 | 1% | ￥9,034 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 29% |
| 25岁-29岁 | 21% |
| 30岁-34岁 | 22% |
| 35岁-39岁 | 16% |
| 40岁-44岁 | 7% |
| 45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥50,753/年
- 📊 25%分位薪资：约￥61,124/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥76,600/年
- 📊 75%分位薪资：约￥96,111/年
- 📊 90%分位薪资：约￥119,378/年
主要发现
- 1-3年经验者占比57%为岗位核心群体，且薪资（7415元/月）高于平均，企业需重点招聘该经验段候选人，打工者可抓住1-3年经验的职业发展关键期。
- 24-34岁群体占比72%为主要年龄结构，企业需关注年轻团队的稳定性管理，打工者（年轻人）可利用年龄优势进入行业。
- 薪资分布集中（中位数76600元/年接近平均值），但15%的人年薪超10.96万，企业需优化薪资结构激励高绩效员工，打工者可通过提升技能进入高收入段。
- 10年以上经验者占比1%但薪资（9034元/月）显著溢价，企业需保留资深员工发挥经验价值，打工者可重视长期经验积累的回报。
- 20%的人年薪低于6.17万（10%分位50753元/年），企业需分析低收入原因（如技能不足）并针对性提升，打工者需明确自身薪资分位并制定提升计划。
- 薪资分位数清晰（75%分位96111元/年、90%分位119378元/年），企业可据此设定薪资等级，打工者可明确薪资提升的目标阈值。
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