职位类别 教育培训 > IT培训
PHP培训讲师
地区
常州
平均月薪 约￥108,408/年
￥9,034
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<8.81万 | 16% |
| 年薪8.81-10.24万 | 20% |
| 年薪10.24-12.12万 | 25% |
| 年薪12.12-13.95万 | 20% |
| 年薪>13.95万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,068 |
| 1-3年 | 14% | ￥11,211 |
| 3-5年 | 68% | ￥15,824 |
| 5-10年 | 18% | ￥18,530 |
| 10年以上 | 0% | ￥22,866 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥76,234/年
- 📊 25%分位薪资：约￥93,309/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥113,623/年
- 📊 75%分位薪资：约￥132,283/年
- 📊 90%分位薪资：约￥151,259/年
主要发现
- 3-5年工作经验是PHP培训讲师核心群体（占比68%），其平均月薪（15824元）显著高于整体平均，需重点关注该经验段人才的招聘与保留。
- 薪资分布集中于中间区间，65%的人年薪在8.81-13.95万之间，其中10.24-12.12万占比最高（25%），需平衡薪资结构以覆盖多数群体需求。
- 薪资分位数显示，中位数（11.36万/年）接近整体平均，中间50%人群年薪在9.33-13.23万之间，可作为定薪与薪资合理性判断的关键基准。
- 5年以上经验者薪资提升明显（5-10年平均月薪18530元），虽占比18%，但需重视资深员工的薪资激励以保留核心人才。
- 底部16%人群年薪低于8.81万，顶部17%超过13.95万，存在一定薪资差距，需关注底部员工薪资竞争力及顶部员工的激励有效性。
- 1年以内与10年以上经验者占比为0，说明职位对新手与超资深人士需求极低，招聘与职业规划需避开此类群体。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/806602