职位类别 金融 > 投融资
投资总监/VP
地区
徐州
平均月薪 约￥179,556/年
￥14,963
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<12.76万 | 21% |
| 年薪12.76-17.51万 | 24% |
| 年薪17.51-22.69万 | 22% |
| 年薪22.69-27.97万 | 13% |
| 年薪>27.97万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 1% | ￥13,378 |
| 1-3年 | 38% | ￥15,797 |
| 3-5年 | 5% | ￥30,352 |
| 5-10年 | 50% | ￥37,759 |
| 10年以上 | 6% | ￥71,801 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 1% |
| 25岁-29岁 | 3% |
| 30岁-34岁 | 15% |
| 35岁-39岁 | 45% |
| 40岁-44岁 | 27% |
| 45岁以上 | 9% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥98,011/年
- 📊 25%分位薪资：约￥130,997/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥177,883/年
- 📊 75%分位薪资：约￥237,342/年
- 📊 90%分位薪资：约￥308,379/年
主要发现
- 徐州投资总监/VP职位年薪集中在12.76-22.69万区间（占比67%），高年薪（>27.97万）占比为14%，HR需关注中等薪资区间的竞争力，老板需评估核心人才薪资吸引力，打工者需明确晋升至高薪段的难度。
- 工作经验与薪资强相关：5-10年经验者占比为50%且平均月薪达37759元，10年以上经验者月薪翻倍至71801元，HR需优化不同经验段薪资结构，老板需加大经验丰富人才的薪资投入，打工者需重视长期经验积累的价值。
- 年龄分布以35-44岁为核心（占比72%），30岁以下占比极低（4%），HR需关注年龄与经验的匹配度，老板需稳定核心年龄层人才，打工者需了解该职位对成熟度的要求。
- 薪资分位数显示，50分位年薪为177883元（约14824元/月），75分位达237342元，90分位突破30万，HR需制定分位对应薪资政策，老板需根据员工贡献差异化定薪，打工者需明确自身薪资定位与提升方向。
- 1-3年经验者占比为38%，但3-5年经验者占比仅为5%，存在明显断层，HR需关注该经验段员工留存问题，老板需审视晋升通道合理性，打工者需重视该阶段的职业规划与能力提升。
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