职位类别 人力/财务/行政 > 行政
文员
地区
无锡
平均月薪 约￥59,412/年
￥4,951
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.21万 | 16% |
| 年薪4.21-4.89万 | 25% |
| 年薪4.89-5.83万 | 26% |
| 年薪5.83-6.75万 | 15% |
| 年薪>6.75万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 17% | ￥4,783 |
| 1-3年 | 75% | ￥4,759 |
| 3-5年 | 7% | ￥4,436 |
| 5-10年 | 0% | ￥4,354 |
| 10年以上 | 1% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 66% |
| 25岁-29岁 | 19% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥36,446/年
- 📊 25%分位薪资：约￥43,101/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥51,754/年
- 📊 75%分位薪资：约￥61,101/年
- 📊 90%分位薪资：约￥73,509/年
主要发现
- 薪资分布高度集中，超六成从业者年薪处于4.21-5.83万区间，中间层占比大，薪资波动小。
- 工作经验与薪资呈负相关，1-3年经验者占比最高（75%），但平均月薪（4759）低于1年以内者（4783），3年以上经验者薪资进一步下降，经验提升未带来薪资回报。
- 年龄结构年轻化，24岁以下从业者占比超六成（66%），30岁以上占比为15%，岗位更吸引年轻求职者。
- 薪资分位数显示中间层占比大，50%从业者年薪低于5.18万（中位数），75%低于6.11万，与平均月薪（4951）接近，薪资分布均衡。
- 长期经验者留存率低，5-10年经验者占比为0，10年以上仅1%且月薪为0，经验价值未得到体现。
- 入门薪资门槛较低，10%从业者年薪低于3.64万（月薪约3037），25%低于4.31万（月薪约3591），适合初入职场的新人。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/743181