职位类别 传媒 > 影视媒体
视频编辑
地区
济南
平均月薪 约￥68,736/年
￥5,728
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.15万 | 22% |
| 年薪5.15-6.12万 | 25% |
| 年薪6.12-7.59万 | 21% |
| 年薪7.59-8.89万 | 13% |
| 年薪>8.89万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 26% | ￥4,605 |
| 1-3年 | 67% | ￥5,758 |
| 3-5年 | 7% | ￥5,806 |
| 5-10年 | 0% | ￥6,594 |
| 10年以上 | 0% | ￥7,947 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 80% |
| 25岁-29岁 | 15% |
| 30岁-34岁 | 4% |
| 35岁-39岁 | 1% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥41,641/年
- 📊 25%分位薪资：约￥51,890/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥64,117/年
- 📊 75%分位薪资：约￥80,100/年
- 📊 90%分位薪资：约￥98,271/年
主要发现
- 济南视频编辑新人（1年以内）占比26%，平均月薪4605，打工者需关注新人初始薪资及入职门槛。
- 1-3年经验者为核心群体（67%），平均月薪5758，打工者需关注该阶段薪资稳定性及增长潜力。
- 团队年龄结构极度年轻（24岁以下占80%），HR/老板需关注年轻团队稳定性及长期人才培养。
- 资深人才稀缺（3-5年占7%，5年以上为0），HR/老板需关注资深员工吸引及保留策略。
- 薪资分位数显示，进入前25%需达年薪80100，打工者需关注自身薪资分位及提升方向。
- 低薪群体占22%（年薪<5.15万），HR/老板需关注低薪员工士气及薪资结构合理性。
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