职位类别 生产制造 > 生产营运
生产总监
地区
金华
平均月薪 约￥178,080/年
￥14,840
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<13.20万 | 24% |
| 年薪13.20-16.96万 | 23% |
| 年薪16.96-21.17万 | 21% |
| 年薪21.17-25.25万 | 13% |
| 年薪>25.25万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,159 |
| 1-3年 | 5% | ￥13,378 |
| 3-5年 | 43% | ￥16,824 |
| 5-10年 | 51% | ￥18,217 |
| 10年以上 | 1% | ￥18,923 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 1% |
| 25岁-29岁 | 5% |
| 30岁-34岁 | 15% |
| 35岁-39岁 | 23% |
| 40岁-44岁 | 25% |
| 45岁以上 | 31% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥108,197/年
- 📊 25%分位薪资：约￥135,311/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥172,128/年
- 📊 75%分位薪资：约￥220,544/年
- 📊 90%分位薪资：约￥276,186/年
主要发现
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金华地区生产总监职位整体薪资水平较高，平均月薪为14840元，年薪中位数约为17.2万元，显示该岗位具备一定技术与管理要求。
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薪资分布呈现明显分层，年薪超过25.25万的群体占比16%，说明部分高技能或资深从业者收入显著高于平均水平。
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工作经验对薪资影响显著，拥有3-5年及以上经验者占比高达95%，且平均月薪随经验积累持续上升，5-10年经验者占比最高，为51%。
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年龄结构偏成熟，40岁以上从业者合计占比56%，表明该岗位更依赖长期经验积累，年轻从业者占比较低。
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薪资分位数分析显示，行业内存在较大差距，前10%高收入者年薪可达27.6万元以上，HR在人才吸引和保留方面需注重差异化激励策略。
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