2025年 金华厨师长薪资分析 : 餐饮行业薪酬调研报告 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 金华厨师长薪资分析 : 餐饮行业薪酬调研报告

2025年 金华厨师长薪资分析

餐饮行业薪酬调研报告

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职位类别 服务业 > 餐饮
厨师长

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地区
金华

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平均月薪 约¥98,172/年
¥8,181

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<8.24万 22%
年薪8.24-9.53万 26%
年薪9.53-11.39万 20%
年薪11.39-13.00万 12%
年薪>13.00万 17%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥8,076
1-3年 10% ¥8,307
3-5年 75% ¥8,941
5-10年 15% ¥9,849
10年以上 0% ¥9,872

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 10%
25岁-29岁 19%
30岁-34岁 23%
35岁-39岁 19%
40岁-44岁 14%
45岁以上 15%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥72,090/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥85,127/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥100,218/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥120,901/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥141,980/年

主要发现

    1. 薪资水平整体分布偏中低,高薪占比较少:年薪低于8.24万和在8.24-9.53万之间的合计为48%,说明近半数从业者薪资处于中低端水平,年薪超过13万的仅占17%,高收入人群比例有限。

    2. 工作经验显著影响薪资水平:拥有3-5年经验者占比最高(75%),且薪资随经验增长趋势明显,5年以上经验者平均月薪突破9800元,体现出经验积累对收入提升的重要性。

    3. 主力从业人群集中在30-34岁:该年龄段占比为23%,结合年龄分布来看,厨师长岗位以青壮年为主力军,25-39岁群体合计占比达61%,反映该职位对体力与精力有一定要求。

    4. 薪资中位数约为10万元:行业内50%的人群年薪低于100218元,说明一半从业人员年薪在10万以下,企业在制定薪酬标准时可将此作为参考基准。

    5. 薪资分位数差距较大,头部效应明显:前10%高薪人群薪资可达14万元以上,是行业平均水平的近1.7倍,显示出头部厨师长具备较强溢价能力,企业需关注核心人才激励问题。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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