职位类别 运营 > 运营
亚马逊运营
地区
金华
平均月薪 约￥87,168/年
￥7,264
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.13万 | 23% |
| 年薪7.13-8.36万 | 24% |
| 年薪8.36-9.99万 | 22% |
| 年薪9.99-11.78万 | 14% |
| 年薪>11.78万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,623 |
| 1-3年 | 66% | ￥6,183 |
| 3-5年 | 32% | ￥8,815 |
| 5-10年 | 1% | ￥9,296 |
| 10年以上 | 1% | ￥11,607 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 61% |
| 25岁-29岁 | 27% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 2% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥60,778/年
- 📊 25%分位薪资：约￥71,300/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥86,513/年
- 📊 75%分位薪资：约￥106,135/年
- 📊 90%分位薪资：约￥127,055/年
主要发现
-
亚马逊运营岗位在金华的从业者以24岁以下年轻人为主，占比为61%，表明该岗位年轻化趋势明显，人才流动性可能较高。
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薪资水平与工作经验密切相关，3-5年经验者平均月薪显著高于1-3年经验者，薪资提升幅度较大，表明经验丰富者更具竞争力。
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年薪分布中，年薪低于7.13万和7.13-8.36万的群体合计占比为47%，说明行业中接近一半从业者收入处于中低水平。
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行业内薪资分位数差距明显，前10%高收入者年薪超过12.7万元，是整体平均薪资的1.7倍以上，反映出头部人才薪资溢价显著。
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岗位平均月薪为7264元，但年龄在25岁以上的从业者占比为39%，提示企业需关注员工职业发展路径与长期激励机制，增强人才留存。
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