职位类别 设计 > 视觉/交互设计
CAD设计/制图
地区
绍兴
平均月薪 约¥84,360/年
¥7,030
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<6.94万 | 26% |
年薪6.94-8.74万 | 23% |
年薪8.74-10.81万 | 19% |
年薪10.81-13.15万 | 12% |
年薪>13.15万 | 16% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥5,725 |
1-3年 | 63% | ¥6,175 |
3-5年 | 36% | ¥7,521 |
5-10年 | 0% | ¥8,456 |
10年以上 | 1% | ¥9,840 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 55% |
25岁-29岁 | 26% |
30岁-34岁 | 11% |
35岁-39岁 | 4% |
40岁-44岁 | 2% |
45岁以上 | 2% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥55,857/年
- 📊 25%分位薪资:约¥68,782/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥87,737/年
- 📊 75%分位薪资:约¥113,243/年
- 📊 90%分位薪资:约¥143,738/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低:绍兴地区视觉/交互设计岗位平均月薪为7030元,年薪中位数为87737元,表明该地区设计类岗位整体收入水平不高。
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工作经验显著影响收入:拥有3-5年经验的从业者占比36%,平均月薪提升至7521元;而1-3年经验者占比较高(63%),但薪资仅为6175元,说明经验积累对薪资增长至关重要。
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高薪人群占比较小:年薪超过13.15万元的从业者仅占16%,行业内仅有10%的人薪资高于143738元,反映出高薪设计师在本地市场较为稀缺。
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年轻从业者为主力军:24岁以下群体占比高达55%,年龄结构偏年轻,说明该岗位流动性可能较大,企业需关注人才培养与留任机制。
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薪资分布呈现明显分层:从分位数来看,10%从业者年薪低于55857元,而最高10%年薪可达14万元以上,薪资差距显著,存在明显的收入分化现象。
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