职位类别 供应链/物流 > 物流
物流运营
地区
嘉兴
平均月薪 约￥75,084/年
￥6,257
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.70万 | 22% |
| 年薪5.70-6.71万 | 22% |
| 年薪6.71-7.98万 | 20% |
| 年薪7.98-9.18万 | 15% |
| 年薪>9.18万 | 18% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥6,655 |
| 1-3年 | 24% | ￥6,773 |
| 3-5年 | 59% | ￥7,078 |
| 5-10年 | 17% | ￥12,081 |
| 10年以上 | 0% | ￥15,468 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 40% |
| 25岁-29岁 | 29% |
| 30岁-34岁 | 19% |
| 35岁-39岁 | 8% |
| 40岁-44岁 | 3% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥49,358/年
- 📊 25%分位薪资：约￥58,678/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥71,171/年
- 📊 75%分位薪资：约￥84,756/年
- 📊 90%分位薪资：约￥100,983/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：嘉兴地区物流运营岗位平均月薪为6257元，年薪中位数为7.1万左右，整体薪资水平相对有限，需关注人才吸引力与留存问题。
-
高年限经验带来显著薪资增长：拥有5-10年工作经验者平均月薪达12081元，远高于平均水平，表明经验丰富员工价值被认可，企业应重视骨干人才培养和激励。
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年轻从业者占比较高：年龄在24岁以下的从业者占比为40%，说明该岗位以年轻人为主，HR需关注其职业发展路径设计与成长机制。
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三年以上工作经验更受青睐：3-5年工作经验者占比为59%，为该岗位主力人群，企业在招聘和晋升时可重点关注该群体。
-
薪资分布呈现明显分层：从分位数来看，行业内10%的人群薪资低于49358元，而前10%高收入者薪资可达10万元以上，反映出行业内部薪资差距较大，需加强薪酬公平性管理。
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