职位类别 销售 > 汽车销售
汽车销售
地区
嘉兴
平均月薪 约￥100,224/年
￥8,352
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.14万 | 27% |
| 年薪7.14-9.70万 | 26% |
| 年薪9.70-12.69万 | 18% |
| 年薪12.69-15.71万 | 11% |
| 年薪>15.71万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥7,204 |
| 1-3年 | 56% | ￥9,226 |
| 3-5年 | 43% | ￥11,069 |
| 5-10年 | 0% | ￥12,948 |
| 10年以上 | 1% | ￥13,358 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 42% |
| 25岁-29岁 | 31% |
| 30岁-34岁 | 18% |
| 35岁-39岁 | 6% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥53,687/年
- 📊 25%分位薪资：约￥70,581/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥97,872/年
- 📊 75%分位薪资：约￥133,197/年
- 📊 90%分位薪资：约￥173,233/年
主要发现
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薪资水平整体中等偏上：嘉兴地区汽车销售岗位平均月薪为8352元，年薪中位数为97872元，表明该职位在本地具备一定吸引力。
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工作经验显著影响收入：拥有3-5年经验者占比43%，平均月薪提升至11069元；而10年以上经验者虽仅占1%，但薪资达到13358元，说明长期积累有助于收入增长。
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年轻从业者占比较高：年龄在24岁以下的员工占比最高，为42%，反映出该岗位流动性较大或更依赖年轻团队推动销售工作。
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薪资分布呈现明显分层：年薪低于7.14万与高于15.71万的群体合计占比43%，说明行业内收入差距较大，存在明显的高薪和低薪两端。
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提升技能与留存机制需加强：1-3年经验者占比56%，但1年以内和5-10年经验者均为0%，反映新员工留存和中期人才流失问题值得关注。
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