职位类别 服务业 > 酒店
酒店经理
地区
台州
平均月薪 约￥78,360/年
￥6,530
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.23万 | 30% |
| 年薪6.23-7.60万 | 19% |
| 年薪7.60-9.40万 | 16% |
| 年薪9.40-11.10万 | 14% |
| 年薪>11.10万 | 19% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,485 |
| 1-3年 | 26% | ￥5,673 |
| 3-5年 | 53% | ￥7,824 |
| 5-10年 | 21% | ￥8,179 |
| 10年以上 | 0% | ￥9,303 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 34% |
| 25岁-29岁 | 24% |
| 30岁-34岁 | 17% |
| 35岁-39岁 | 13% |
| 40岁-44岁 | 7% |
| 45岁以上 | 5% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥50,929/年
- 📊 25%分位薪资：约￥63,688/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥79,697/年
- 📊 75%分位薪资：约￥100,725/年
- 📊 90%分位薪资：约￥122,450/年
主要发现
-
薪资水平整体偏低：台州酒店经理平均月薪为6530元，年薪主要集中在6.23万以下（占30%），表明行业内基础薪资水平相对较低。
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工作经验显著影响收入：拥有3-5年经验的从业者占比最高（53%），且月薪随经验增长明显提升，5-10年经验者月薪中位数达8179元，显示经验积累对收入提升具有关键作用。
-
高薪群体占比较小：年薪超过11.10万的人群仅占19%，说明在行业中获得较高收入的比例较小，薪资上升空间较大但覆盖面有限。
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年轻从业者占主导：24岁以下人群占比最高（34%），年龄结构偏年轻化，提示行业流动性可能较高，人才稳定性值得关注。
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薪资分位数差距明显：前10%与后10%之间薪资差距超过两倍，反映出行业内收入分布存在明显梯度，薪酬激励和人才保留策略需差异化设计。
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