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创意总监
地区
台州
平均月薪 约￥146,484/年
￥12,207
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<12.36万 | 18% |
| 年薪12.36-14.57万 | 25% |
| 年薪14.57-17.26万 | 24% |
| 年薪17.26-20.00万 | 15% |
| 年薪>20.00万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,966 |
| 1-3年 | 14% | ￥11,941 |
| 3-5年 | 68% | ￥15,435 |
| 5-10年 | 18% | ￥18,729 |
| 10年以上 | 0% | ￥22,715 |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥107,907/年
- 📊 25%分位薪资：约￥127,031/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥152,961/年
- 📊 75%分位薪资：约￥182,414/年
- 📊 90%分位薪资：约￥214,532/年
主要发现
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创意总监岗位年薪主要集中在12.36万至17.26万元区间，合计占比为63%，表明该薪资段为市场主流水平。
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拥有3-5年工作经验的从业者占比最高（68%），平均月薪为15435元，说明该岗位对中等经验人群需求最大，也反映出积累一定经验后薪资提升明显。
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超过10年经验者平均月薪为22715元，显著高于其他经验层级，体现出在该岗位上长期发展具备较强薪资竞争力。
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薪资分布中，年薪超过20万元的人群占比为15%，意味着高薪群体比例相对较小，达到该水平需具备较强竞争力或管理能力。
-
薪资分位数显示，行业内50%的人群年薪低于152961元，75%的人群低于182414元，提示中高段位薪资门槛较高，存在明显收入分化现象。
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