2025年 杭州室内设计薪资分析报告: 房地产与建筑行业装饰装修领域 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 杭州室内设计薪资分析报告: 房地产与建筑行业装饰装修领域

2025年 杭州室内设计薪资分析报告

房地产与建筑行业装饰装修领域

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职位类别 房地产/建筑 > 装饰装修
室内设计

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地区
杭州

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平均月薪 约¥84,780/年
¥7,065

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.14万 29%
年薪6.14-9.25万 27%
年薪9.25-12.87万 16%
年薪12.87-16.57万 9%
年薪>16.57万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 17% ¥3,991
1-3年 51% ¥6,231
3-5年 25% ¥8,199
5-10年 6% ¥11,522
10年以上 1% ¥16,991

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 60%
25岁-29岁 26%
30岁-34岁 9%
35岁-39岁 3%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥40,688/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥58,342/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥87,152/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥131,865/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥184,249/年

主要发现

    1. 杭州室内设计岗位平均月薪为7065元,但年薪分布显示大部分从业者集中在低薪区间,29%的人年薪低于6.14万,表明行业入门门槛较低,竞争激烈。
    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为3991元,而10年以上经验者可达到16991元,体现经验积累在职业发展中的重要性。
    3. 年龄分布中24岁以下从业者占比高达60%,反映出行业年轻化趋势明显,同时也说明行业为年轻人提供更多机会,但长期稳定性需关注。
    4. 薪资分位数分析显示,50%从业者的年薪低于87152元,而90%的人低于184249元,表明高薪群体比例较小,需注重个人能力提升以突破薪资瓶颈。
    5. 从数据看,3-5年经验的平均月薪达8199元,成为薪资增长较快阶段,HR和老板可重点关注此阶段员工培养与激励,提高留存率。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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