职位类别 供应链/物流 > 交通/运输
客运司机
地区
东莞
平均月薪 约￥65,976/年
￥5,498
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.07万 | 24% |
| 年薪6.07-7.09万 | 19% |
| 年薪7.09-8.40万 | 20% |
| 年薪8.40-9.90万 | 15% |
| 年薪>9.90万 | 19% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥2,741 |
| 1-3年 | 78% | ￥5,450 |
| 3-5年 | 17% | ￥5,062 |
| 5-10年 | 4% | ￥5,961 |
| 10年以上 | 1% | ￥6,209 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 27% |
| 25岁-29岁 | 17% |
| 30岁-34岁 | 18% |
| 35岁-39岁 | 12% |
| 40岁-44岁 | 10% |
| 45岁以上 | 16% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥52,272/年
- 📊 25%分位薪资：约￥63,126/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥75,670/年
- 📊 75%分位薪资：约￥90,042/年
- 📊 90%分位薪资：约￥107,178/年
主要发现
- 客运司机平均月薪为5498元，但年薪分布显示有24%的从业者收入低于6.07万，表明部分人员收入水平偏低，需关注低收入群体的提升空间。
- 工作经验对薪资影响显著，1年以上从业者的薪资普遍高于平均水平，特别是10年以上经验者月薪可达6209元，体现经验积累的重要性。
- 年龄分布中，24岁以下从业者占比达27%，年轻群体进入该行业比例较高，需注重培训与职业发展规划以提高留存率。
- 薪资分位数显示，50%的从业者年薪低于75670元，而90%的人年薪低于107178元，说明高薪机会有限，需探索激励机制吸引更多优秀人才。
- 东莞作为物流和交通重要枢纽，客运司机岗位需求量大，但薪资结构分化明显，为吸引并留住人才，需优化薪酬体系与福利待遇。
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