职位类别 传媒 > 影视媒体
影视特效
地区
东莞
平均月薪 约￥84,876/年
￥7,073
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.90万 | 20% |
| 年薪6.90-8.22万 | 25% |
| 年薪8.22-10.04万 | 22% |
| 年薪10.04-11.93万 | 15% |
| 年薪>11.93万 | 16% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 3% | ￥5,033 |
| 1-3年 | 40% | ￥5,437 |
| 3-5年 | 23% | ￥7,945 |
| 5-10年 | 33% | ￥9,032 |
| 10年以上 | 1% | ￥11,500 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 57% |
| 25岁-29岁 | 16% |
| 30岁-34岁 | 14% |
| 35岁-39岁 | 6% |
| 40岁-44岁 | 4% |
| 45岁以上 | 3% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥57,636/年
- 📊 25%分位薪资：约￥70,956/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥86,254/年
- 📊 75%分位薪资：约￥107,354/年
- 📊 90%分位薪资：约￥130,186/年
主要发现
- 年薪分布显示，大部分从业者集中在6.9万至10.04万区间，为72%，表明行业薪资水平整体偏中等，需关注如何提升高薪段人群比例。
- 工作经验与薪资正相关，3年以上从业者的月薪显著高于平均水平，说明经验积累对薪资增长有重要推动作用，值得重视人才培养和经验沉淀。
- 年龄分布集中于24岁以下，占比达57%，反映出行业年轻化特征明显，同时需关注资深员工的职业发展路径设计。
- 薪资分位数分析表明，行业中位数年薪为8.6254万，75%的人低于10.7354万，体现薪资差距存在，需优化薪酬结构以吸引更多高端人才。
- 东莞影视特效行业的平均月薪为7073元，略高于入门级薪资，但对比高经验值薪资仍有较大上升空间，为吸引优秀人才需提供更具竞争力的待遇方案。
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