职位类别 设计 > 用户研究
用户研究经理
地区
东莞
平均月薪 约¥211,812/年
¥17,651
年薪分布情况
年薪区间 | 占比 |
---|---|
年薪<16.29万 | 19% |
年薪16.29-20.17万 | 25% |
年薪20.17-24.42万 | 23% |
年薪24.42-28.52万 | 15% |
年薪>28.52万 | 15% |
工作经验与薪资关系
工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
---|---|---|
1年以内 | 0% | ¥8,695 |
1-3年 | 7% | ¥10,386 |
3-5年 | 84% | ¥14,625 |
5-10年 | 8% | ¥17,373 |
10年以上 | 1% | ¥20,459 |
年龄分布
年龄段 | 占比 |
---|---|
24岁以下 | 31% |
25岁-29岁 | 48% |
30岁-34岁 | 12% |
35岁-39岁 | 8% |
40岁-44岁 | 0% |
45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资:约¥139,878/年
- 📊 25%分位薪资:约¥169,597/年
- 📊 50%分位薪资(中位数):约¥208,865/年
- 📊 75%分位薪资:约¥257,993/年
- 📊 90%分位薪资:约¥309,458/年
主要发现
- 用户研究经理在东莞的平均月薪为17651元,显示该职位在当地具有较高价值,为求职者和企业在薪资谈判时提供参考依据。
- 工作经验对薪资影响显著,3-5年经验者占比高达84%,且平均月薪达到14625元,表明此阶段为该职位的核心人群与薪资增长关键期。
- 年龄分布集中于24岁至29岁区间,占比达79%,说明该岗位更吸引年轻群体,同时也反映企业可能倾向于招聘年轻人才。
- 薪资分位数显示,50%的人年薪低于208865元,而90%的人年薪低于309458元,为企业制定薪酬策略和吸引高端人才提供数据支持。
- 年薪分布中,16.29万至24.42万区间占比接近一半(48%),体现此范围为市场主流薪资水平,为双方评估合理薪资结构提供方向。
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