上海行政专员/助理薪资分析报告 : 行政岗位薪酬调研

上海行政专员/助理薪资分析报告

行政岗位薪酬调研

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职位类别 人力/财务/行政 > 行政
行政专员/助理

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地区
上海

💰
平均月薪 约¥75,132/年
¥6,261

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.19万 22%
年薪6.19-7.92万 23%
年薪7.92-9.64万 22%
年薪9.64-11.37万 15%
年薪>11.37万 16%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 17% ¥5,348
1-3年 68% ¥6,135
3-5年 13% ¥7,306
5-10年 2% ¥7,171
10年以上 0%

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 55%
25岁-29岁 28%
30岁-34岁 10%
35岁-39岁 4%
40岁-44岁 2%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥53,613/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥64,248/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥80,222/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥100,543/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥122,931/年

主要发现

    1. 经验与薪资正相关:随着工作经验增加,薪资显著提升,尤其是3年以上经验的行政专员月薪明显高于行业平均,表明经验在该职位中的重要性。

    2. 年龄结构年轻化:从业者以24岁以下为主(55%),显示该岗位对年轻人吸引力较大,但同时也可能面临经验不足的问题,需加强培训和指导。

    3. 中位数薪资低于平均值:行业内50%的人薪资低于¥80222,而平均月薪为6261元(约7.5万年薪),说明高薪群体拉高了整体平均值,大部分从业者收入集中在中低水平。

    4. 薪资分布集中于中低区间:近70%的从业者年薪在6.19-9.64万之间,表明该职位薪资分化较小,上升空间有限,需关注激励机制设计。

    5. 高薪群体比例较低:仅16%的从业者年薪超过11.37万,提示企业可通过绩效考核或晋升通道吸引更多高端人才,同时打工者需注重技能提升以突破薪资天花板。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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