2025年 珠海编剧薪资分析报告:影视媒体行业薪酬调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 珠海编剧薪资分析报告:影视媒体行业薪酬调研

珠海 传媒_影视媒体-编剧薪资分析报告

传媒>影视媒体>编剧 专业薪资调研

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职位类别 传媒 > 影视媒体
编剧

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地区
珠海

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平均月薪 约¥100,332/年
¥8,361

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.76万 26%
年薪6.76-8.23万 25%
年薪8.23-10.07万 20%
年薪10.07-11.89万 12%
年薪>11.89万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 1% ¥4,473
1-3年 88% ¥5,927
3-5年 3% ¥6,201
5-10年 6% ¥17,771
10年以上 2% ¥20,329

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 71%
25岁-29岁 18%
30岁-34岁 7%
35岁-39岁 2%
40岁-44岁 1%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥56,002/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥68,000/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥85,275/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥106,120/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥130,208/年

主要发现

    1. 编剧职位在珠海的平均月薪为8361元,但年薪分布显示大部分从业者集中在低薪区间,26%的人年薪低于6.76万,表明行业入门门槛较低,同时薪资增长空间需重点关注。

    2. 工作经验对薪资影响显著,1年以内经验者平均月薪为4473元,而5-10年经验者平均月薪高达17771元,10年以上经验者更达到20329元,说明资深从业者的价值较高,为长期发展提供明确方向。

    3. 年龄分布中,24岁以下从业者占比高达71%,反映出行业年轻化特征明显,同时也暗示经验积累和职业稳定性可能为潜在问题,值得HR和老板关注团队培养计划。

    4. 薪资分位数分析显示,行业内50%的人薪资低于85275元,75%的人低于106120元,表明中高收入群体比例较小,需为激励机制设计提供更多参考依据。

    5. 大部分从业者集中在1-3年经验阶段(占比88%),结合年轻化的年龄结构,建议HR加强人才梯队建设,同时为初入行者提供更多成长机会以降低流失率。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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