职位类别 生产制造 > 服装/纺织/皮革
量体师
地区
长沙
平均月薪 约￥75,996/年
￥6,333
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<6.99万 | 28% |
| 年薪6.99-8.22万 | 24% |
| 年薪8.22-9.94万 | 19% |
| 年薪9.94-11.72万 | 10% |
| 年薪>11.72万 | 17% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥4,927 |
| 1-3年 | 50% | ￥5,473 |
| 3-5年 | 44% | ￥5,096 |
| 5-10年 | 5% | ￥6,329 |
| 10年以上 | 1% | ￥6,088 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 8% |
| 25岁-29岁 | 16% |
| 30岁-34岁 | 32% |
| 35岁-39岁 | 27% |
| 40岁-44岁 | 11% |
| 45岁以上 | 6% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥59,412/年
- 📊 25%分位薪资：约￥69,757/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥85,759/年
- 📊 75%分位薪资：约￥106,209/年
- 📊 90%分位薪资：约￥128,112/年
主要发现
- 年薪超五成集中于8.22万以下，高薪段（>11.72万）占比17%，HR需关注基层薪资竞争力，打工者需提升技能进入高薪段。
- 1-3年经验者占比50%（平均5473元/月），3-5年占比44%（平均5096元/月），中段经验存在薪资瓶颈，HR需优化该段薪资结构，打工者需积累技能突破瓶颈。
- 30-39岁占比59%，为核心劳动力，HR需关注其薪资满意度，避免核心人才流失；打工者可参考该群体价值。
- 中位数（85759元/年）高于平均（约75996元/年），薪资左偏，HR可用分位数设定薪资结构，打工者可评估自身水平。
- 5年以上经验者占比6%，薪资接近平均，职业发展通道有限，HR需完善晋升路径，打工者需规划职业方向。
- 1年以内经验者平均4927元/月，与10分位（约4951元/月）持平，HR需关注新人薪资吸引力，打工者可了解入门水平。
原创文章，作者：salary，如若转载，请注明出处：https://docs.ihr360.com/salary-report/904711