职位类别 技术 > 测试
自动化测试
地区
石家庄
平均月薪 约￥89,376/年
￥7,448
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<7.17万 | 24% |
| 年薪7.17-8.55万 | 23% |
| 年薪8.55-10.28万 | 22% |
| 年薪10.28-11.98万 | 14% |
| 年薪>11.98万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥5,875 |
| 1-3年 | 6% | ￥6,666 |
| 3-5年 | 87% | ￥7,130 |
| 5-10年 | 6% | ￥10,151 |
| 10年以上 | 1% | ￥12,808 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 44% |
| 25岁-29岁 | 38% |
| 30岁-34岁 | 12% |
| 35岁-39岁 | 4% |
| 40岁-44岁 | 1% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥61,949/年
- 📊 25%分位薪资：约￥72,609/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥88,585/年
- 📊 75%分位薪资：约￥108,690/年
- 📊 90%分位薪资：约￥130,702/年
主要发现
- 核心经验群体集中：3-5年工作经验者占比87%，为团队主力，平均月薪7130元，需关注该群体的留存与激励。
- 年轻群体占比极高：24岁以下（44%）与25-29岁（38%）合计占比82%，团队年轻化明显，需关注年轻人的成长需求与职业发展路径。
- 薪资分布中间集中：年薪7.17-10.28万区间占比69%，中位数8.86万（与平均月薪7448元接近），高年薪（>11.98万）占比为15%，需关注薪资结构合理性与高收入门槛。
- 资深员工薪资涨幅显著：5-10年工作经验者平均月薪10151元（较3-5年涨幅约42%），10年以上达12808元，但该群体占比为7%，需关注资深人才的吸引与保留。
- 低经验群体占比极低：1年以内工作经验者占比为0%，1-3年占比为6%，说明行业对新人接纳度低，需关注新人的培养机制与入行门槛。
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