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地区
廊坊
平均月薪 约￥54,396/年
￥4,533
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<4.89万 | 17% |
| 年薪4.89-5.28万 | 29% |
| 年薪5.28-6.25万 | 25% |
| 年薪6.25-7.18万 | 13% |
| 年薪>7.18万 | 14% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 0% | ￥9,874 |
| 1-3年 | 14% | ￥11,471 |
| 3-5年 | 68% | ￥15,729 |
| 5-10年 | 18% | ￥18,588 |
| 10年以上 | 0% | ￥22,330 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 91% |
| 25岁-29岁 | 9% |
| 30岁-34岁 | 0% |
| 35岁-39岁 | 0% |
| 40岁-44岁 | 0% |
| 45岁以上 | 0% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥42,547/年
- 📊 25%分位薪资：约￥47,823/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥55,194/年
- 📊 75%分位薪资：约￥64,192/年
- 📊 90%分位薪资：约￥77,157/年
主要发现
- 薪资集中于中等区间：年薪4.89-6.25万占比超五成（29%+25%），整体呈中间大、两端小结构，多数从业者处于中等收入水平。
- 经验对薪资影响显著：3-5年经验者占比68%为核心群体，薪资随经验增长明显（1-3年11471元/月、3-5年15729元/月、5-10年18588元/月）。
- 职位极端年轻化：24岁以下从业者占比91%，为年轻人主导。
- 薪资分位数差距合理但低薪段存在：10%薪资低于4.25万/年，25%低于4.78万/年，中位数5.52万/年，低薪群体有一定规模。
- 经验分布两极缺失：1年以内及10年以上经验者占比均为0%，新手需求极低且长期从业者几乎不存在。
- 廊坊本地薪资定位：平均月薪4533元，符合三线城市广告行业中等薪酬水平。
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