2025年 廊坊信息流优化师薪资分析报告: 市场推广/投放岗位薪资调研 | i人事-智能一体化HR系统

2025年 廊坊信息流优化师薪资分析报告: 市场推广/投放岗位薪资调研

2025年 廊坊信息流优化师薪资分析报告

市场推广/投放岗位薪资调研

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职位类别 市场 > 推广/投放
信息流优化师

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地区
廊坊

💰
平均月薪 约¥76,644/年
¥6,387

年薪分布情况

年薪区间 占比
年薪<6.26万 24%
年薪6.26-7.67万 27%
年薪7.67-9.24万 20%
年薪9.24-10.92万 11%
年薪>10.92万 15%

工作经验与薪资关系

工作经验 占比 平均月薪
1年以内 0% ¥4,915
1-3年 62% ¥7,774
3-5年 17% ¥7,329
5-10年 20% ¥9,771
10年以上 1% ¥11,215

年龄分布

年龄段 占比
24岁以下 48%
25岁-29岁 23%
30岁-34岁 19%
35岁-39岁 6%
40岁-44岁 3%
45岁以上 1%

薪资分位数分析

  • 📊 10%分位薪资:约¥52,673/年
  • 📊 25%分位薪资:约¥62,739/年
  • 📊 50%分位薪资(中位数):约¥77,296/年
  • 📊 75%分位薪资:约¥96,501/年
  • 📊 90%分位薪资:约¥119,213/年

主要发现

    1. 基层薪资群体占比超五成(年薪<7.67万占51%),需关注基础岗位薪资竞争力与员工稳定性。
    2. 1-3年经验从业者为核心群体(占62%,平均月薪7774),需重点招聘培养该阶段人才以满足市场需求。
    3. 团队高度年轻化(24岁以下占48%,25-29岁占23%),需适应年轻人的管理方式与成长需求。
    4. 资深优化师稀缺(年薪>10.92万占15%,10年以上经验占1%),需重视资深人才的吸引与留存。
    5. 薪资分位数清晰(50%低于7.73万,90%低于11.92万),可作为薪资决策与个人目标设定的参考。
    6. 1年以内经验者占比为0%,说明职位对经验有一定要求,需关注招聘时的经验门槛设置。

此报告由 薪酬绩效专家-利唐i人事提供技术支持,未经允许,不得转载

本报告以2024年薪酬采用数据为基础

仅供参考,实际薪资可能因公司规模、个人能力等因素而异

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