职位类别 传媒 > 影视媒体
主播
地区
沈阳
平均月薪 约￥73,776/年
￥6,148
年薪分布情况
| 年薪区间 | 占比 |
|---|---|
| 年薪<5.03万 | 25% |
| 年薪5.03-7.55万 | 28% |
| 年薪7.55-10.56万 | 19% |
| 年薪10.56-13.53万 | 11% |
| 年薪>13.53万 | 15% |
工作经验与薪资关系
| 工作经验 | 占比 | 平均月薪 |
|---|---|---|
| 1年以内 | 38% | ￥5,874 |
| 1-3年 | 60% | ￥5,667 |
| 3-5年 | 2% | ￥6,659 |
| 5-10年 | 0% | ￥6,922 |
| 10年以上 | 0% | ￥0 |
年龄分布
| 年龄段 | 占比 |
|---|---|
| 24岁以下 | 62% |
| 25岁-29岁 | 20% |
| 30岁-34岁 | 10% |
| 35岁-39岁 | 5% |
| 40岁-44岁 | 2% |
| 45岁以上 | 1% |
薪资分位数分析
- 📊 10%分位薪资：约￥34,366/年
- 📊 25%分位薪资：约￥48,722/年
- 📊 50%分位薪资（中位数）：约￥73,622/年
- 📊 75%分位薪资：约￥109,834/年
- 📊 90%分位薪资：约￥151,261/年
主要发现
- 年龄结构高度年轻化：24岁以下主播占比62%，为核心群体，需关注年轻人的招聘适配与团队稳定性。
- 1-3年经验群体薪资倒挂：1-3年经验主播占比最高（60%），平均月薪（5667元）低于1年以内群体（5874元），需优化该阶段薪资增长机制。
- 薪资分布中段集中、头部突出：中位数年薪7.36万（约6135元/月）与平均月薪接近，50%主播处于该水平；top10%主播年薪超15.13万，需重点培养头部资源。
- 低薪段占比超五成：年薪低于7.55万的主播占比53%，多数人处于基础收入区间，需完善薪资体系提升竞争力。
- 3年以上经验群体稀缺：3-5年经验主播占比为2%，5年以上为0，需建立长期培养机制解决留存问题。
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